芥末堆“WISE世界教育创新峰会”专题，与世界一起看教育：

自2009年起，一年一度的世界教育创新峰会，于2011年起设立“教育奖”，迄今为止已有三位获奖者。该奖项为全球范围内首个教育领域的大奖，旨在表彰在教育领域做出突出贡献的个人或小型团队（不超过6名成员），而获奖者也将获得50万美元奖金和一块特制金牌，在这枚金牌上，50多种语言书写着同一个词汇——教育。

昨天，在多哈举行的第六届WISE峰会开幕大会上，女性教育活动组织(Campaign for Female Education, 简称Camfed)的创始人兼总裁英国人安•科顿获得了WISE教育奖，她开创并发展了蜚声国际的女童教育模型，该模型将教育置于非洲发展的核心地位。

在过去的20多年中，安•科顿一直致力于为处于教育边缘地带的儿童增加受教育的机会。早在1991年，安•科顿就投身于非洲撒哈拉以南地区的女童教育事业。安•科顿意识到，导致农村地区女童入学率低的主要原因是贫穷，而并非文化隔阂。她深知如果女童能够在其居住社区的支持下接受教育，她们便拥有了掌握自己命运，并帮助整个社区脱离贫困的能力。

因此，安•科顿在1993年创立了Camfed，为女童们提供资金、人际交往、教育设施基础建设等方面的支持，以资助她们完成从小学、中学、到大学，乃至研究生及更高水平的教育，同时她也为年轻女性提供信息科技、卫生健康以及商务职业技能等方面的培训。Camfed通过与那些有实力赋予女童受教育机会和使女童有更自由的人生选择的团体保持着紧密的合作，用独特而全面的方法结束了女童陷入贫穷——早婚——高生育率——高艾滋率的恶性循环。

Cama项目是Camfed最有效且最具创意的实践之一。该项目是一个拥有24,346名Camfed毕业生的泛非洲联盟关系网，很多Cama项目毕业生最终选择了留在项目中继续培训和指导新一届的学员。已有来自津巴布韦、赞比亚、加纳、坦桑尼亚、以及马拉维的超过三百万名儿童得益于这一创新教育项目，该项目在上述国家115个农村的5,085所合作学校中运营。

WISE主席谢赫·阿卜杜拉·本·阿里·阿勒萨尼博士在向2014年WISE个人/团队教育奖获得者表达祝贺时表示：“安•科顿长期致力于改善女童教育和撒哈拉以南非洲年轻妇女的赋权工作。由她成功建立的教育模型不仅能够惠及来自最贫困地区的上百万儿童，更重要的是将最终有益于整个社区。”

安•科顿表示：“我很荣幸能够成为第四位获得WISE个人/团队教育奖的人。我承诺Camfed在未来五年内将支持一百万名女孩完成高中学业，而我是代表这些女孩来领奖：她们被贫穷剥夺了信心与力量，更不知道未来会有怎样令人惊喜的转变在等待着她们。”