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芥末堆文 近日，湖北省民政厅、省人力资源和社会保障厅、咸宁市人民政府在咸宁共同举办2023年“湖北工匠杯”技能大赛——全省民政行业职业技能（养老护理）大赛。

经过各市、州选拔赛遴选，70名来自公办、民办，城市、农村，社区居家、医养结合等不同类型养老服务机构的护理员参加本次大赛，其中，本科学历的选手达到43％，中级及以上职业技能等级的选手达到66％。。

养老护理员已成“紧缺工种”。据统计，我国对养老护理员的需求达到600万名，但目前相关从业人员只有50万名。湖北省养老护理员队伍同样缺口巨大，以第七次人口普查我省65岁以上失能老年人口81.72万人为基数，按照1比5的养护比测算，我省约需16万名养老护理员，但目前民政系统记录的养老服务从业人员不到2万人。

湖北省养老护理员队伍建设还面临专业化水平低、培训难组织等困境。全省取得养老护理职业技能证书的约8000人，养老机构护理员持证率不到50%；现有养老护理员多为50岁以上农村进城务工女性和城市下岗女工。

面对养老护理员缺口大的现状，一些养老机构通过提高待遇招人、留人。各级民政部门也通过竞赛、培训、宣传奖励等方式，提高养老护理员专业化水平，吸引年轻人加入，逐步壮大队伍，全力守护“夕阳红”。

据悉，湖北省已连续多年开展养老护理职业技能大赛。本次赛事是咸宁市首次承办全省民政行业养老护理员职业技能大赛。

近年来，咸宁市创新实施“一家一护”家庭养老服务提能工程，在全省率先开展大规模的养老护理培训和职业技能等级认定。2022年至2023年，通过分层分类办好养老护理师资班、基础班、提升班等，培训2万余人次，职业技能等级认定2000余人。